Kartoteka i badania
Osoby, firmy, historia badań, skierowania, konsultacje i szybki dostęp do danych.
Ewolucja Medycyny Pracy 2002+
Od 17 kwietnia 2026 r. medycyna pracy wchodzi w cyfrowy obieg orzeczeń a od października 2026 r będzie to obligatoryjne. Medycna Pracy 2026 (MP2026) pomaga przejść przez nowe obowiązki spokojnie: od badania i dokumentacji po P1/EDM, raporty, rozliczenia i obieg pacjenta.
Nowe przepisy, realny termin
Podstawą zmian jest Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 20 marca 2026 r. opublikowane w Dzienniku Ustaw jako Dz.U. 2026 poz. 456. To ono zmienia zasady wydawania orzeczeń lekarskich w medycynie pracy i wprowadza elektroniczny obieg dokumentacji oraz orzeczeń: Podstawa prawna: Dz.U. 2026 poz. 456 oraz praktyczne omówienie: elektroniczne orzeczenia medycyny pracy, EDM i CeZ/P1 w MP2026
Bardzo skrótowy i "przyjemny" opis i praktyczne omówienie tych zmian znajdziemy w internecie, przykładowo na stronie WSSE Białystok: Omówienie
Mniej nerwów w codziennej pracy
Medycna Pracy 2026 (MP2026) porządkuje dokumenty, obieg pacjenta i pracę zespołu tak, żeby lekarz, rejestracja i kierownictwo placówki widzieli dokładnie to, czego potrzebują. Wiele żmudnych czynności jest zautomatyzowanych, a ważne informacje są pod ręką, żeby nie trzeba było ich szukać w kilku miejscach. To przekłada się na spokojniejszą pracę i mniej stresu związanego z nowymi obowiązkami.
Dla gabinetów i przychodni
Od jednoosobowego gabinetu po większą przychodnię obsługującą firmy, kilku lekarzy, rejestrację, kolejkę pacjentów i wiele typów badań. Medycna Pracy 2026 (MP2026) porządkuje codzienny przepływ pracy bez zmuszania personelu do szukania dokumentów w kilku miejscach. Przykładowo, za pomocą czterech kliknięć możemy wygenerować faktury za cały dzień (lub dowolny inny okres czasu) i wysłać je do KSeF.
Osoby, firmy, historia badań, skierowania, konsultacje i szybki dostęp do danych.
Dokumenty, zaświadczenia, rejestry, zestawienia oraz gotowe raporty PDF.
Elektroniczna dokumentacja, wysyłka, statusy, skrzynka skierowań i diagnostyka.
Terminarze, kolejki, harmonogramy lekarzy, cenniki, uprawnienia i słowniki.
Główne funkcjonalności Medycna Pracy 2026 (MP2026)
Medycna Pracy 2026 (MP2026) obejmuje codzienne badania medycyny pracy oraz wiele wyspecjalizowanych ścieżek, które w gabinecie pojawiają się obok siebie: od skierowania i wywiadu, przez badania pomocnicze, konsultacje, orzeczenia i wydruki, aż po historię, wysyłkę PDF, rozliczenia i obieg pacjenta.
Karta badania, informacje o badanym, wywiad zawodowy, wywiad lekarski, badanie fizykalne, czynniki szkodliwe, badania pomocnicze, konsultacje specjalistyczne oraz orzeczenie pracownicze zgodne z właściwym zakresem badania.
Osobna ścieżka dla kierowcy: dane wstępne, badanie ogólne, narządy, okulista, laryngolog, neurolog, diabetolog, badania specjalistyczne, zakres badań poszerzonych i orzeczenie kierowcy.
Badanie sanitarno-epidemiologiczne, zaświadczenia, osobne numery, karta epidemiologiczna oraz elektroniczny model historii miejsc, stanowisk, badań, konsultacji i wydanych dokumentów.
Moduł broni z kartą badania lekarskiego i orzeczeniami, osobne orzeczenia psychologiczne dla broni, kierowców transportu drogowego i kwalifikowanego pracownika ochrony fizycznej.
Dane wstępne sportowca, antropometria, ortopedia, badanie ogólne, badanie wysiłkowe, konsultacje oraz orzeczenie sportowe jako wydzielona ścieżka pracy.
Strażacy, uczniowie, studenci, kobiety w ciąży, zaświadczenia, treści orzeczeń i inne dokumenty pomocnicze dostępne z poziomu karty pacjenta.
Moduł wczytywania danych ze skierowań PDF z tworzeniem wpisów dla badanych i firm oraz z automatycznym zakładaniem kart badań, żeby ograniczyć ręczne przepisywanie.
Wysyłka PDF z orzeczeniami, szablony wiadomości, książka kontaktowa, kontakty firm i osób oraz historia wysłanych plików do nadzoru nad tym, co zostało przekazane.
Cenniki, koszty badań i konsultacji, raporty, faktury w programie finansowym, zestawienia oraz obiegówka pokazująca drogę pacjenta po gabinecie i konsultacjach.
Zobacz konkret
Dane wrażliwe są niewidoczne a Jurczak Hanna jest nieistniejącą osobą przysłaną jako przykład do testowania funkcji P1:)
Więcej niż karty badań i orzeczenia
Do 30 czerwca 2026 r. w podstawowej cenie Medycna Pracy 2026 (MP2026) zawarte są dodatkowe narzędzia, które rozszerzają funkcjonalności związane z użyciem aplikacji i pracę placówki o proste i wydajne rozliczenia, planowanie obiegówek i pomocniczą analizę lipidogramu.
Zbiorcze lub indywidualne faktury, korekty, rozwinięte raporty, eksporty do innych programów księgowych oraz pełen eksport do KSeF.
Planowanie badań i konsultacji wg harmonogramów lekarzy i automatyczne przypisywanie do kosztów. Tworzenie obiegówki.
Narzędzie wspomagające ocenę wyników lipidogramu i ryzyka sercowo-naczyniowego.
Przejrzysta wartość
Medycna Pracy 2026 (MP2026) pokazujemy jako korzystną ofertę pakietową: wiele funkcji, które w innych systemach bywają osobnymi rozszerzeniami, jest tu prezentowanych jako spójny zestaw dla medycyny pracy. Nie trzeba żąglować kosztami modułów i skomplikowanymi zależnościami między nimi, żeby mieć pełną funkcjonalność. Nie ma potrzeby łączenia kilku programów, które mogą nie pasować do siebie a to przekłada się na wygodę i pewność, że osiągniemy maksymalną efektywność.
Koniec ograniczeń poprzedniej generacji
Medycna Pracy 2026 (MP2026) korzysta z nowoczesnego zaplecza technicznego po to, aby program był wygodniejszy dla ludzi, a nie bardziej skomplikowany. Dzięki temu można rozwijać funkcje, które w poprzedniej generacji były blokowane przez dawne ograniczenia technologiczne.
Lekarz może pracować w uproszczonym widoku, bez menu administracyjnych, kosztów i funkcji, które nie są mu potrzebne podczas badania.
Widoczne sekcje i skróty można dostosować do stanowiska: inaczej dla rejestracji, inaczej dla lekarza, inaczej dla osoby zarządzającej placówką.
Program obsługuje skalowanie interfejsu, więc można powiększyć lub zmniejszyć widok bez utraty porządku pracy.
Nowi użytkownicy mogą korzystać z nowoczesnego wyglądu, a osoby przyzwyczajone do starszej wersji mogą wybrać bardziej klasyczny układ.
Widoki mogą pokazywać właściwe sekcje w zależności od rodzaju badania, daty i obowiązujących wzorów, aby użytkownik nie musiał pamiętać wszystkiego z głowy.
Dostęp do raportów, cenników, ustawień, P1/EDM, pieczątek i wydruków może być ograniczony do osób, które faktycznie powinny z nich korzystać.
Promocja całego pakietu
Do 30 czerwca 2026 r. dodatkowe programy MP Finanse i Raporty, MP Obiegówka oraz MP Kalkulator Lipidowy i SCORE są wliczone w podstawową cenę Medycna Pracy 2026 (MP2026).
Zapytaj o pakiet promocyjnyCennik i oferta
od 2 990 zł brutto
Dla jednoosobowej praktyki lub małego gabinetu medycyny pracy. Do 500 kart na rok dopuszczamy upusty - prosimy o kontakt.
od 5 990 zł brutto
Dla placówki z rejestracją, lekarzami, pracą wielostanowiskową i wieloma obsługiwanymi firmami. Od trzech do pięciu stanowisk.
od 9 990 zł brutto
Dla większych wdrożeń, migracji danych, szkoleń i rozbudowanej organizacji pracy. Ponad pięć stanowisk, dopuszczamy indywidualną ofertę.
Przy większych wdrożeniach, migracji danych lub nietypowej liczbie stanowisk przygotowujemy indywidualną ofertę. Możliwa jest negocjacja warunków.
Dla dotychczasowych użytkowników MP2002+ przygotowujemy specjalne warunki - prosimy o kontakt.
Zaufanie zbudowane przez lata
Referencje do poprzedniej generacji programu warto pokazać jako dowód ciągłości współpracy, naprawdę dużego doświadczenia i znajomości branży. Medycna Pracy 2026 (MP2026) nie powstał w oderwaniu od życiowych doświadczeń a jest wynikiem lat realnej działalności programistów jak i placówek medycyny pracy.
Placówki podkreślały, że MP2002+ jest prosty, intuicyjny i skraca drogę od rejestracji do wydruku i rozliczenia dokumentów.
Na podstawie referencji przychodni Mederi, Promed i gabinetów medycyny pracy
Użytkownicy zwracali uwagę na aktualizacje zgodne ze zmianami prawa oraz szybki, bezpośredni kontakt z autorem programu.
Na podstawie referencji użytkowników programu Medycyna Pracy 2002+
W opiniach powtarza się konkretna korzyść biznesowa: mniej ręcznego liczenia, łatwiejsze rozliczenia i więcej czasu dla personelu medycznego.
Na podstawie opinii gabinetów i placówek medycyny pracy
Program poprzedniej generacji był polecany zarówno małym gabinetom, jak i większym placówkom wykonującym badania profilaktyczne oraz badania kierowców.
Na podstawie referencji WOMP Opole i innych placówek
Ponad 25 lat doświadczeń
Medycyna Pracy P2002+ powstała w 2002 roku i była rozwijana wraz ze zmianami przepisów oraz sugestiami użytkowników. Medycna Pracy 2026 (MP2026) przenosi te doświadczenia na wyższy poziom i oferuje nową, jeszcze bardziej wygodną pracę.
👨🔧 Pracownicy, 🚗 kierowcy, 🎓 uczniowie, 👨🎓 studenci, 🚒 strażacy, 🧪 sanepid i karta epidemiologiczna oraz szczepień, 🎯 broń, 🧠 psycholog, 🏋️♂️ medycyna sportowa, 🩺 konsultacje specjalistyczne i jeszcze więcej...
Karty badań, orzeczenia, wydruki, historia dokumentacji i różnorodne raporty są projektowane wokół codziennej pracy gabinetu oraz przychodni na podstawie przepisów prawa i najlepszych praktyk.
Medycna Pracy 2026 (MP2026) jest nowoczesną aplikacją desktopową dla Windows, budowaną w oparciu o platformę .NET 10, WPF i C# oraz architekturę ułatwiającą rozwój, testowanie i dalszą rozbudowę modułów. Dane programu przechowywane są w relacyjnej bazie Microsoft SQL Server; do standardowych wdrożeń rekomendujemy aktualną wersję Microsoft SQL Server Express, do której Medycna Pracy 2026 (MP2026) jest szczególnie dobrze dostosowany.
Program może pracować jednostanowiskowo lub wielostanowiskowo w sieci lokalnej. W typowej instalacji wymagany jest komputer z aktualnym systemem Windows, dostępem do instancji SQL Server, kontami użytkowników z odpowiednimi uprawnieniami oraz regularną kopią bezpieczeństwa bazy danych. Przy większych placówkach bazę można uruchomić na wydzielonym komputerze lub serwerze, a stanowiska robocze podłączyć jako klientów programu.
Środowisko przygotowujemy tak, aby administrator miał jasny podział ról, możliwość porządkowania dostępu do funkcji, stabilną pracę na wielu stanowiskach i przewidywalny model utrzymania: aktualizacje programu, kopie zapasowe bazy, konfigurację dostępu oraz wsparcie przy wdrożeniu P1/EDM.
Prezentacja i wdrożenie
Skontaktuj się z nami! Pokażemy działanie Medycna Pracy 2026 (MP2026) na konkretnych przypadkach: badania pracownicze, obieg badań pacjenta, P1/EDM, raporty i rozliczenia. Odpowiemy na pytania, pomożemy przygotować placówkę do zmian i przedstawimy ofertę dopasowaną do Twoich potrzeb. Zapraszamy do kontaktu!